“야근 들어가기 싫다. 너무 힘들다” 하더니 결국…

http://media.daum.net/economic/industry/view.html?cateid=1067&newsid=20110524203022938&p=hani

노동자의 기본적인 욕구 보장을 요구하면 빨갱이??

사장들의 탐욕 보장은 자본주의??

저게 사실이라면 사장이 개객기.

보수언론이든 뭐든 우리나라 소위 우파의 문제는 정권에 반대하거나 노동자의 권리따위가 나오면 빨갱이로 몰고가는데 있음. 얼마나 편해 비판하면 빨갱이니 다 찍어누르면 됨.

오타 수정했습니다 아이폰이라 오타 잘 나네요

저런 회사는 안 망하는 것이 우리나라임... ( - - a)

G20맞죠?? ( - - a)

ㄴ 20년 넘게 그 곳에서 일했습니다. 그렇게 일하고도 신입사원이랑 월급이 같으면 되나요??
월급이 많다곤 하지만 집, 차, 자녀 양육비도 써야 하니 엄청 나죠
글고 40넘으면 재취업 정말 힘듭니다 특히나 생산직의 경우엔 말이죠

일은 많이 하는게 아니고 효율적으로 해야 합니다 근데 우리나란 일많이 하면 장땡인지 압니다
유한킴벌리에 대해 알아보시고 지금 나온 기업과 비교하기 바랍니다

그리고 근무환경 좋아지고 있어서 비정규직 그렇게 많아지나요?? 사장들은 돈쌓고 살고요??
노동자의 삶의 질은 쟁취하는거지 저절로 좋아지는게 아닙니다

11 // 그래서 피시방 야간알바보다 많이 받으니, 예전에는 14시간씩 일했으니, 그것보단 돈 많이 받고 편하니까 그냥 해라? 이건 도대체 어떤 논리인지 모르겠네요.

공장가서 제대로 된 근무환경에서 일하는게 맘에 안들면 나가면 되지만, 정당한 근무환경이 아니기 때문에 근무 개선을 요구하는게 뭐 얼마나 잘못됐는지 모르겠네요.

500명 노조원에 경찰 2500명...

이러니 선진국이라고 자위해봤자 OECD 국가 중 노동 시간 최고, 수면/여가/독서시간은 최저를 고수하고 있지요.

뭐 국민소득이 1만이니 2만이니 하고 문민정부 20년 넘어도 그대로니 한국놈들은 원래 그런갑다 할 수밖에ㅋ