요즘 세상은 너무 정보 과잉이다

잡플래닛, 블라인드같은 기업 리뷰 사이트보면

가고 싶은 곳이 전혀 없어진다.

당한 사람만 리뷰하는 구조라는걸 인지해도

지원 하는것 조차 망설여지는듯

이럴때보면 대학교때 과 사람들, 선배, 동기같이 같은 분야로 먼저 나가 있는 사람들하고

친하게 지내는게 중요한거 같음.

과생활보다야 중앙 동아리만 했는데, 정보 얻을 데가 너무 너무 한정적임.

양은 많은데 신뢰도에서 전혀 믿을수가 없으니...

모르는게 약이라는 말은 이럴때 쓰는 거일듯ㅡㅡ

그런 경우에는 정보의 유무보다는 정보의 양에 따라 결정하면 됨

회사 규모가 작은데 나쁜 리뷰가 많다 = 거르는 게 좋음

회사 규모에 비해서 나쁜 리뷰가 적다 = 괜찮은 회사인데 몇몇 짤렸거나 했던 사람이 원한으로 그냥 글 남겼을 가능성이 큼

100명 정도의 회사에서 나쁜 리뷰가 20개라면 문제인데

10000명 다니는 회사에서 나쁜 리뷰가 20개면 좋은 거죠