playXP

서브 메뉴

Page. 1 / 366 [내 메뉴에 추가]
글쓰기
작성자 Mist]CykO
작성일 2006-01-21 19:16:36 KST 조회 3,059
제목
대휴먼전 - 온리팬더로 고고 -_-)/
안녕하세요


워크는 잘은 못 하지만 그래도 3년동안 꾸준히 해 온


워크를 아주 사랑하는 유저 입니다..


다름이 아니라 제 주 종족이 원래 휴먼인데, 너무 질려서 나엘을 시작했습니다.



그런데 특히 휴먼이랑 할 때 온리 팬더를 써본 후, 팬더의 파이어 브래쓰의 위력을 보고 지금 계속 연주중인 전략을 소개하고자 이렇게 쓰게 되네요 -_-



물론 중복일 수도 있습니다..



하지만 아직 모르시는 분들께 다시 한 번 -_-;



우선 중립 영웅 빌드로 갑니다



그리고 아처를 보내서 팬더를 뽑은 다음, 아처 5기정도를 끌고 사냥을 합니다..



처음 스킬은 제가 해본 결과 드렁큰 해이즈가 제일 좋더군요.



왜냐하면 사냥을 할 떄 크립한테 써주면, 팬더도 맞지않고 또 아처도 맞지 않습니다.



그럼 팬더의 랩업을 좀더 빨리 할 수 있죠.



중요한 것은 여기서 팬더가 3렙이 될 수 있도록 최대한 빨리 사냥을 해주는 것입니다.



3렙이 안되면 최소한 2렙은 필수



그리고 스킬은 파이어/2 드렁큰1



파이어 브래쓰 렙 1하고 2하고 차이 엄청 나더군요 -_-



하지만 상대가 완전 초보가 아닌 경우, 아마 아메 + 풋맨 5기정도를 끌고 견제를 올 것 입니다.



저 같은 경우는 최대한 아처들이 죽지 않게 컨트롤을 해주면서 풋맨을 파이어 브래쓰로 잡아주는 것입니다.



뭐 당연한거겠죠 -_-;




아무리 풋맨이 아처 잡기에 좋아도..파이어 브래쓰 때문에 계속 못하고 끝에는 포탈 타더군요..



이 전략에서의 핵심은 바로 온리 팬더...



온리 팬더인만큼



물약, 마나 그리고 초탈은 항상 필수 아이템으로 가지고 다니셔야 합니다.



신발도 추천 -_-



그리고 킵업이 되면 바로 2로어로 가시고 또 킵업을 가주시면 됩니다.



여기서!



제일 잘 극복해야 하는 것은 나엘이 제일 약한 타이밍에 휴먼은 항상 견제를 온다는 것이죠.



그래서 세컴 영웅 뽑지 않은 돈으로 프택을 2개에서 3개를 박아줍니다..



그리고 팬더의 파이어 브래쓰 그리고 드렁큰 해이즈까지 있으면..



아무리 풋맨이 많아도..



오래 못갑니다.



그리고 끝에는 클로빌드로 곰을 한 6마리, 드라이어드 6마정도..



그리고 상대방은 물론 2생텀 그리고 가끔가다가 하는 라지컬..



여기서 바로 팬더의 매력을 느끼실 수 있습니다..



곰돌이들과 드라이어드는 영웅 그리고 스펠뷁을...물론 소서와 프리스트도 잡아줍니다.



하지만 여기서 팬더를 하는 이유는 바로 매지컬 유닛을 관광하기 위해서 -_-..



곰이 몸빵을 하는 동안 살짝 옆으로 돌아가서 바로 드렁크 그리고 파이어 브래쓰를 써줍니다..



그리고 아무리 싸움에서 졌다해도..경험치 먹는 영웅은 팬더박에 없기 때문에, 렙업이 빠릅니다..



그리고 매지컬들은 드렁크 써주시고, 렙3짤 파이어 브래쓰 써주시면 다 녹습니다 -_-..



어떻게 이 전략은 상대 휴먼의 매지컬 전략을 깨기 위해서 하는걸지도...-_-..



물론 컨트롤이 되시는 분들은 슬로우가 걸리면 드라이어드로 풀 수 있지만 안되시는 분들한테 도움이 되지 않을까 해서 올립니다..



그리고 렙3파이어 브래쓰2방이면 가더군요 -_-..



물론 수정이 많이 필요한 전략이지만..



많이 리플 달아주시고



태클도 해주세요..^^



감사합니다..


지속적인 허위 신고시 신고자가 제재를 받을 수 있습니다.
신고 사유를 입력하십시오:

발도장 찍기
등록된 댓글이 없습니다.
댓글을 등록하려면 로그인 하셔야 합니다. 로그인 하시려면 [여기]를 클릭하십시오.
롤토체스 TFT - 롤체지지 LoLCHESS.GG
소환사의 협곡부터 칼바람, 우르프까지 - 포로지지 PORO.GG
배그 전적검색은 닥지지(DAK.GG)에서 가능합니다
  • (주)플레이엑스피
  • 대표: 윤석재
  • 사업자등록번호: 406-86-00726

© PlayXP Inc. All Rights Reserved.